Los salarios de hambre y la falta de beneficios laborales han provocado la deserción de al menos 45% de los trabajadores de la Universidad de Carabobo.
Representantes de la Asociación de Empleados de la casa de estudios detallaron que el salario de un docente del máximo nivel no supera los 50 dólares al mes. Además, reciben sus pagos de manera fraccionada, por lo que no pueden costear sus necesidades básicas.
“Con esta política salarial implementada desde hace cuatro años los trabajadores universitarios ganan una miseria de sueldo”, agregó José Francisco Jiménez, secretario general de la Asociación de Empleados de la Universidad de Carabobo.
Asimismo, revelaron que los trabajadores no cuentan con una póliza de HCM, ni funeraria, por lo que pidieron a las autoridades universitarias respaldar sus denuncias.
“No puede haber una política de silencio, porque la política de silencio nos hace daño, le hace daño al país y a la universidad”, sentenció el dirigente educativo.